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地址:深圳市福田區(qū)彩田路中深花園A座1012
年終獎(jiǎng)
培訓(xùn)旅游
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
人事主管
3-5K/月
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 5-10 年
  • 更新時(shí)間: 2026-02-01
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 廣東-深圳市-福田區(qū)
陳小姐 HR
能自覺(jué)遵守公司規(guī)章制度,熟悉人事管理的工作流程,精通勞動(dòng)法律法規(guī).

職位類(lèi)別: 人力資源經(jīng)理/主管/專(zhuān)員

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  • 人事主管
    廣東-深圳市 | 1-3 年 | 學(xué)歷不限
    深圳市翔大裝飾工程有限公司
    1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo);2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、..
  • 人事主管/專(zhuān)員
    廣東-深圳市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    貝爾高林園林設(shè)計(jì)(深圳)有限公司
    工作職責(zé):1. 負(fù)責(zé)招聘渠道的規(guī)劃、開(kāi)發(fā)、拓展;并根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,及時(shí)發(fā)布/更新職位招聘廣告;2. 負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷的篩選及候選人的面試,安排與協(xié)調(diào)后期面試安排,完成人才推選;3. 負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)..
  • 人事主管
    江蘇-常州市 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    格瑞海思人居環(huán)境科技(江蘇)有限公司
    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),完成人才的招聘、留用工作 2、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行培訓(xùn)需求分析,組織協(xié)調(diào)公司各部門(mén)的培訓(xùn),做好培訓(xùn)效果反饋 3、每月薪資核算,社..
  • 人事主管
    浙江-杭州市-蕭山區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    中國(guó)建筑一局(集團(tuán))有限公司華..
    職責(zé)描述: 1、完善公司人事、行政各種規(guī)章管理制度,并且監(jiān)督執(zhí)行; 2、制定招聘計(jì)劃、簡(jiǎn)歷篩選、面試,為公司選撥合適的人才; 3、對(duì)新入職的員工進(jìn)行培訓(xùn)并且對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估; 4、各項(xiàng)保險(xiǎn)手..
  • 人事主管
    廣東-佛山市-南海區(qū) | 5年以上 | 學(xué)歷不限
    深基控股
    1、 組織編制人力資源管理的相關(guān)制度,并組織貫徹執(zhí)行,定期修正。 2、 組織編制并落實(shí)人力資源發(fā)展規(guī)劃,完成人力資源的挖掘、儲(chǔ)備工作。 3、 依據(jù)公司各部門(mén)的需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)..
  • 人事主管
    浙江-湖州市-德清縣 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    杭州中嘉建設(shè)工程有限公司
    崗位內(nèi)容: 1. 協(xié)助管理層擬定適當(dāng)?shù)男匠牦w系,吸引、挽留優(yōu)秀人才; 2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道,如社交媒體或校園招聘活動(dòng)等,建立和維護(hù)人才庫(kù)。 3. 制定和傳達(dá)有效的面試流程和技巧,確保..
  • 辦公室人事主管
    上海-寶山區(qū) | 5-10 年 | 學(xué)歷不限
    上海泰固工程
    工作內(nèi)容:從事建筑行業(yè)(加固、土建、頂升、平移) 負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作; 負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作; 負(fù)責(zé)公司會(huì)議的籌備(會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,..
  • 人事主管
    陜西 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    通號(hào)工程局集團(tuán)建設(shè)公司
    1、27-35歲,本科及以上學(xué)歷; 2、有4年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力,組織協(xié)調(diào)和溝通能力強(qiáng); 3、有人事考核、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 4、有建筑行業(yè)、國(guó)有企業(yè)、行政事業(yè)單位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先..
  • 行政人事主管
    廣東-廣州市-蘿崗區(qū) | 3年以上 | 學(xué)歷不限
    精測(cè)勘察
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作、人事工作管理,建立并落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行; 2、簡(jiǎn)歷甄別及人才測(cè)試、面試、篩選、錄用等工作; 3、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)對(duì)接管理與維護(hù)工作; 4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系..
  • 人事主管
    湖南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限
    通號(hào)工程局集團(tuán)建設(shè)公司
    1、25-35歲,人力資源管理、中文、文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷,2年及以上工作經(jīng)歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生均可; 2、熟悉人員招聘、績(jī)效考核、薪酬管理等模板基本流程,了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人..
  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):監(jiān)理公司
  • 所在地區(qū):廣東-深圳市-福田區(qū)
  • 聯(lián)系人:陳小姐
  • 手機(jī):
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  • 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
  • 郵政編碼:518000
工作地址
  • 地址:深圳市福田區(qū)彩田路中深花園A座1012
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